Maatschappelijk Werker Kindertoeslagaffaire (KOT)

gemeente Katwijk•Zuid-Holland
€3.524 - €5.033 Schaal 9 CAO Gemeenten
👁 — • 15 oktober 2026 • Online

Vacaturetekst

Uitvoeringsvoorwaarde
Met de verstrekking en uitvoering van deze opdracht mag geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaan. De werkzaamheden worden verricht onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever en voldoen niet aan de criteria voor zelfstandigheid zoals bedoeld in de Wet DBA; inzet van een ZZP'er (ongeacht rechtsvorm) is daarom niet toegestaan. De opdracht wordt uitgevoerd door één inschrijvende partij in eigen beheer, zonder inzet van derden of onderaannemers.

Aanleiding
De gemeente biedt ondersteuning aan inwoners die zijn gedupeerd door de kinderopvangtoeslagaffaire en hun gezinsleden. Binnen deze aanpak wordt hulp op maat geboden op verschillende leefgebieden, waarbij aandacht is voor zowel praktische als psychosociale problematiek.

Gedupeerde ouders en hun gezinnen kunnen te maken hebben met complexe en samenhangende hulpvragen, bijvoorbeeld op het gebied van welzijn, relaties, opvoeding en zelfredzaamheid. Daarnaast kunnen eerdere ervaringen met overheidsinstanties hebben geleid tot wantrouwen en een verminderde bereidheid om hulp te aanvaarden.

Om deze inwoners passende ondersteuning te bieden, zoekt de gemeente een tijdelijke maatschappelijk werker KOT die zelfstandig hulpverleningstrajecten oppakt, psychosociale en praktische hulpvragen in kaart brengt en inwoners begeleidt bij het versterken van hun zelfredzaamheid en stabiliteit. Hierbij werkt de maatschappelijk werker nauw samen met de Consulent Kinderopvangtoeslagaffaire, die zich richt op de ondersteuning vanuit de SPUK-regeling.

Doel van de opdracht
Het doel van de opdracht is het bieden van passende, integrale psychosociale en praktische ondersteuning aan gedupeerde ouders en hun gezinsleden. De maatschappelijk werker brengt de problematiek op verschillende leefgebieden in kaart, stelt samen met de inwoner een passend hulpverleningsplan op en begeleidt de uitvoering hiervan.

Daarnaast wordt ingezet op het stabiliseren van de persoonlijke en gezinssituatie, het versterken van de zelfredzaamheid en het organiseren van passende hulpverlening. Waar mogelijk wordt toegewerkt naar afronding van de ondersteuning en een zorgvuldige, warme overdracht naar de reguliere dienstverlening van de gemeente.

Opdracht omschrijving
De maatschappelijk werker KOT biedt brede psychosociale en praktische ondersteuning aan gedupeerde ouders en hun gezinsleden. De ondersteuning richt zich op complexe hulpvragen en problematiek op meerdere leefgebieden.

De maatschappelijk werker onderzoekt de ondersteuningsbehoefte van inwoners, stelt samen met hen passende doelen op en begeleidt hen bij het realiseren hiervan. Hierbij wordt rekening gehouden met de persoonlijke omstandigheden, de belastbaarheid en de specifieke ervaringen van de doelgroep.

De opdracht omvat tevens het bewaken van de voortgang van hulpverleningstrajecten, het signaleren van aanvullende hulpbehoeften en het afstemmen van de ondersteuning met de Consulent Kinderopvangtoeslagaffaire en andere betrokken professionals.

Daarnaast levert de maatschappelijk werker vanuit de eigen vakinhoudelijke expertise een bijdrage aan de samenwerking binnen het wijkteam en de verdere ontwikkeling van de hulpverlening aan gedupeerden.

Vereisten

  1. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
  2. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), incl. juiste SBI Code;
  3. Indien de opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, voldoet de inschrijver aan één van de onderstaande eisen. De inschrijver dient in de inschrijving expliciet aan te geven aan welke van onderstaande opties wordt voldaan en dit te onderbouwen met bewijsstukken.:
  4. Beschikt over een geldige SNA-certificering (NEN 4400-1 of NEN 4400-2), of
  5. Beschikt aantoonbaar over een gelijkwaardig alternatief, bestaande uit: een recente WKA-verklaring van de Belastingdienst, én het gebruik van een G-rekening
  6. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  7. Aantoonbaar beschikbaar om wekelijks op donderdag fysiek aanwezig te zijn voor werkzaamheden op locatie. Benoem dit duidelijk in de offerte;
  8. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar in de rol van maatschappelijk werker.

Gunningscriteria

  1. Uitnodiging voor een selectiegesprek (5p)
  2. Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van inwoners of gezinnen met complexe psychosociale, financiële en maatschappelijke problematiek. Licht dit duidelijk toe in de offerte aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject (25p)
    • Minimaal 5 jaar (25p)
    • Minimaal 4 jaar (15p)
    • Minimaal 3 jaar (10p)
    • Minimaal 2 jaar (5p)
    • Minder dan 2 jaar (0p)
  3. Aantoonbare werkervaring met het bieden van psychosociale en praktische ondersteuning aan gedupeerde ouders van de Kinderopvangtoeslagenaffaire en/of hun gezinsleden. Licht dit duidelijk toe in de offerte aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject (20p)
  4. Aantoonbare werkervaring met zelfstandig begeleiden van KOT-gedupeerden (20p)
  5. Aantoonbare werkervaring met ondersteunen van KOT-gedupeerden in samenwerking met een KOT-consulent of vergelijkbaar ondersteuningsteam (15p)
  6. Aantoonbare werkervaring met vergelijkbare hersteltrajecten voor gedupeerden van overheidsfalen (10p)
  7. Aantoonbare werkervaring met kwetsbare inwoners of gezinnen met complexe financiële en psychosociale problematiek, zonder directe KOT-ervaring (5p)
  8. Geen aantoonbare relevante werkervaring (0p)
  9. Aantoonbare werkervaring met het inventariseren en analyseren van hulpvragen, het opstellen van hulpverleningsplannen, het bewaken van de voortgang én het afstemmen met betrokken professionals. Licht dit duidelijk toe in de offerte aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject (20p)
    • Aantoonbare werkervaring met alle 4 onderdelen (20p)
    • Aantoonbare werkervaring met 3 onderdelen (15p)
    • Aantoonbare werkervaring met 2 onderdelen (10p)
    • Aantoonbare werkervaring met 1 onderdeel (5p)
    • Geen aantoonbare werkervaring (0p)
  10. Aantoonbare werkervaring in de rol van maatschappelijk werker binnen het gemeentelijk sociaal domein of een vergelijkbare hulpverleningscontext en aantoonabre werkervaring met digitale registratie- of regiesystemen. Licht dit duidelijk toe in de offerte aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject (20p)
    • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring én aantoonbare werkervaring met iSamenleving (20p)
    • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring én aantoonbare werkervaring met een vergelijkbaar registratiesysteem (15p)
    • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring én aantoonbare werkervaring met een registratiesysteem (10p)
    • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring én aantoonbare werkervaring met een registratiesysteem (5p)
    • Minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring én aantoonbare werkervaring met een registratiesysteem (0p)
  11. Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, aanpassen en/of verbeteren van werkprocessen binnen het maatschappelijk werk of de hulpverlening. Licht dit duidelijk toe in de offerte aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject (10p)
    • Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van nieuwe werkprocessen (10p)
    • Aantoonbare werkervaring met het verbeteren en/of aanpassen van bestaande werkprocessen (5p)
    • Geen aantoonbare werkervaring (0p)

Competenties

  • Empathisch vermogen
  • Analytisch vermogen
  • Regievoering
  • Samenwerkingsgerichtheid
  • Stressbestendigheid