Vacaturetekst
Uitvoeringsvoorwaarde
Met de verstrekking en uitvoering van deze opdracht mag geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking ontstaan. De werkzaamheden worden verricht onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever en voldoen niet aan de criteria voor zelfstandigheid zoals bedoeld in de Wet DBA; inzet van een ZZP'er (ongeacht rechtsvorm) is daarom niet toegestaan. De opdracht wordt uitgevoerd door één inschrijvende partij in eigen beheer, zonder inzet van derden of onderaannemers.
Opdrachtgever
Gemeente Doetinchem De impact van jouw bijdrage bij gemeente Doetinchem is groot - als je durft. Want er is ruimte voor aanpakkers. Voor doeners. Voor creatieve en innovatieve geesten. Samen met je collega’s help je deze groeiende gemeente naar de toekomst. Met meer inwoners, meer leefkwaliteit en mooie faciliteiten. En dat is leuk, uitdagend en heel divers werk, dat positief bijdraagt aan het leven van anderen. Die groei maken we samen door. Niet alleen als centrumgemeente, maar ook als organisatie. Om de kansen en uitdagingen van de toekomst te grijpen, moeten we innovatief en wendbaar zijn. Denken in mogelijkheden. Verbindingen leggen en de schouders eronder zetten.
Opdracht
De gemeente Doetinchem werkt aan het behouden, beschermen en versterken van haar cultuurhistorisch erfgoed. Binnen Team Leefomgeving spelen verschillende vraagstukken op het gebied van monumentenzorg, erfgoedbeleid en ruimtelijke ontwikkeling. Om deze opgaven verder te brengen, zoeken wij tijdelijk een Adviseur Cultuurhistorie en Erfgoed.
Binnen deze opdracht combineer je beleidsmatige en uitvoeringsgerichte werkzaamheden samen met de vaste adviseur van de gemeente Doetinchem. Je adviseert over de bescherming en het behoud van cultuurhistorisch waardevolle gebouwen en gebieden, ontwikkelt beleid en werkt aan de uitvoering van verschillende projecten. De exacte werkzaamheden en prioriteiten worden in overleg bepaald, afhankelijk van de actuele opgaven en beschikbare capaciteit.
Er liggen verschillende opgaven die de komende periode aandacht vragen. Denk hierbij bijvoorbeeld aan:
- Het ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van onderhoud, handhaving en verduurzaming;
- Het verder uitwerken van de kerkenvisie;
- Het zichtbaar en beleefbaar maken van de geschiedenis van Doetinchem, in samenwerking met lokale erfgoedpartners;
- Het organiseren van bijeenkomsten en het betrekken van inwoners, monumenteneigenaren en andere belanghebbenden bij erfgoedvraagstukken, bijvoorbeeld door middel van een informatieavond voor monumenteneigenaren of een bijeenkomst rondom de kerkenvisie.
Vereisten
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau;
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied cultuurhistorie, erfgoed en/of monumentenzorg. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject ;
- Beschikbaar voor gemiddeld 24 tot 32 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen.
Gunningscriteria
- Aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling en/of advisering op het gebied van cultuurhistorie, erfgoed en/of monumentenzorg. (25p)
- Aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, begeleiden en/of uitvoeren van projecten op het gebied van cultuurhistorie, erfgoed en/of monumentenzorg. (20p)
- Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsorganisatie. (15p)
- Uitnodiging voor een selectiegesprek (10p)
- Aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied cultuurhistorie, erfgoed en/of monumentenzorg. (30p)
- Minimaal 4 jaar (30p)
- Minimaal 3 jaar (20p)
- Minimaal 2 jaar (10p)
- Minimaal 1 jaar (0p)
Competenties
- Plannen en organiseren
- Zelfstandig
- Resultaatgericht
- Omgevingsbewust