Vacatures

Korte Omschrijving

• Duur: tot 01-01-2026
• Optie tot verlenging: met mogelijke opties tot verlenging
• Uren per week: 20-36 uur / per week
• Aantal Professionals: 1
• Start: Z.s.m.
• Opleidingsniveau: HBO
• Regio: Utrecht
• Verloopt op: 10 Februari 2025
• Schaal: €3.895 - €5.621  Schaal 10A CAO Gemeenten
• ZZP: Niet mogelijk

Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.

Let op! Omdat de inhoud van deze opdracht een verhoogd risico met zich meebrengt voor de arbeidsrelatie/verhouding van de Opdrachtgever naar een zzp’er toe (indicatie: schijnzelfstandigheid/arbeidsovereenkomst), is het niet mogelijk om deze opdracht als zzp’er uit te voeren. Zzp’ers hebben wel de mogelijkheid te kunnen reageren op de opdracht, maar wanneer de opdracht aan een zzp’er gegund wordt, dient hij/zij in dienst (Payroll/Detachering/Uitzendbureau) te gaan om de opdracht uit te kunnen voeren. De inschrijver dient hier bij de gehele inschrijving rekening mee te houden. Dat betekent dat de inschrijver bij zijn/haar reactie in het ‘opmerkingen’ veld expliciet moet benoemen via welke partij hij/zij de opdracht gaat vervullen. Of dat de inschrijving al direct via deze partij gedaan wordt.

Organisatie
Als organisatie willen we een afspiegeling zijn van de bewoners. Het maakt ons dus niet uit waar je bent geboren, wat je gelooft of van wie je houdt, maar wél of je maatschappelijk betrokken bent. We (h)erkennen, waarderen en benutten onze verschillen. We bieden ruimte aan iedereen, met talent als basis en diversiteit als kracht. Je collega’s heten je graag welkom.

Utrecht is een stad met ambities, waar we verschillen vieren en talent een kans krijgt. Bij ons werk je voor een van de meest aantrekkelijke steden van Nederland. Groei mee met de ambities van de stad. En zorg dat alle inwoners van Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en meedoen. Door jouw talenten in te zetten en te ontwikkelen. Want wat jij kan, heeft Utrecht nodig.

Korte beschrijving speelveld
Utrecht heeft jou nodig!
Als Directievoerder ga je werken voor de afdeling Stadsingenieurs – makers van de Utrechtse buitenruimte. Stadsingenieurs is één van de zes afdelingen van Stadsbedrijven en is het interne ingenieursbureau van de gemeente Utrecht. We houden ons bezig met de unieke combinatie van
kennis van de stad én techniek. Onze belangrijkste taak is het leveren van (ruimtelijke) expertise voor projecten gericht op duurzame ontwikkeling, inrichting en groot onderhoud van de openbare ruimte.

Zowel onder- als bovengronds. Kijk voor meer informatie over de afdeling op: Bouw en techniek - Gemeente Utrecht (werkenbijutrecht.nl).
Voor diverse werken in uitvoering, zoeken wij een directievoerder. Het gaat hierbij om werken in de openbare ruimte, onder andere aan de Socrateslaan en Maliebaan. Kortom, je werkt aan projecten die ervoor zorgen dat de openbare ruimte mooi, groen, functioneel en veilig wordt. Als directievoerder ben je voor deze werken tijdens de realisatie het aanspreekpunt voor de opdrachtnemer. Je werkt
zelfstandig, samen met de toezichthouder en binnen het projectteam.

Opdrachtomschrijving
Als senior directievoerder ben je werkzaam in de uitvoeringsfase van projecten, waarbij je verantwoordelijk bent voor de kwaliteit, planning, voortgang, risicomanagement, budget, vergunningen, verkeersmaatregelen, omgeving, termijnstaten, controle meer en minderwerk van
projecten.

Wat ga je doen?
Beoordelen en toetsen van de plannen van de aannemer en in kaart brengen van de
eventuele risico’s.
- Zorgen voor de coördinatie van nutsbedrijven, ontwikkelaars en bouwers.
- Geven van advies over praktische uitvoerbaarheid van het werk.
- Beschikbaar zijn voor vragen en kritische momenten op het werk.
- Oplossen van dagelijkse problemen in overleg met en tussen functionarissen van de gemeente;
- Fungeren als voorzitter van bouwvergaderingen.
- Aanwezig zijn bij de voor- en eindopnames.
- Opstellen van proces-verbaal van opname.
De complexiteit van het werk zit in de krappe planning, de afstemming met diensten, bewoners en bedrijven, de drukke Utrechtse binnenstedelijke omgeving, of een combinatie van alle drie. Over je werk communiceer je veel met de projectleider.

Resultaat van de opdracht
Project Socrateslaan en Maliebaan opleveren met de aannemer en overdragen aan de beheerder.

Jij hebt/bent:
- Minimaal hbo werk- en denkniveau.
- Een opleiding afgerond in de richting van Civiele Techniek.
- Minimaal 3 jaar werkervaring als directievoerder.
- Een flexibele instelling en geen moeite met avond-, weekend- en nachtwerk wanneer het project daarom vraagt.
- Ervaring met het aansturen van aannemers binnen zowel RAW, D&C en/of UAV contracten.
- Aantoonbare ervaring met (her)inrichting van grootstedelijke gebieden.
- Een VCA-vol certificering.
- Bij voorkeur werkervaring binnen de overheid.
- Kennis van de stad Utrecht is een pré.

Vereisten
1. Je bent in de afgelopen 2 jaar niet in loondienst geweest bij de Gemeente Utrecht voor dezelfde/vergelijkbare werkzaamheden.
2. Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.
3. Je hebt een opleiding afgerond in de richting van Civiele Techniek.
4. Je beschikt over VCA-vol certificering.

Gunningscriteria
5. Aantal jaren aantoonbare werkervaring als directievoerder:
Keuzemogelijkheden
- < 3 jaar (0 Punten)
- 3 tot 5 jaar (4 Punten)
- > 5 jaar (8 Punten)
6. Aantal jaren werkervaring binnen een gemeente:
Keuzemogelijkheden
- G4-gemeente (6 Punten)
- 150.000+ gemeente (4 Punten)
- Kleinere gemeente (2 Punten)
- Geen (0 Punten)
7. Geef een voorbeeld van een complexe situatie tijdens de uitvoering van een project waarin je niet op één lijn lag met een aannemer. Beschrijf op welke wijze je dit hebt opgelost. Wat was jouw rol en waarin heb jij het verschil gemaakt? (9 punten)
8. Geef een voorbeeld van een complexe situatie tijdens de uitvoering van een project waarbij afstemming nodig was met de omgeving (bewoners, bedrijven, gebruikers). Hoe heb je communicatie naar verschillende partijen aangepakt? Wat was jouw rol en waarin heb jij het verschil gemaakt? (9 punten)

Daarnaast beschik je over de volgende competenties:
Je hebt uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden en je schakelt makkelijk tussen
verschillende partijen. Daarnaast heb je goed technisch inzicht en een proactieve werkhouding.