Korte Omschrijving
- Duur: 12 maanden
- Optie tot verlenging: 1 maal 12 maanden
- Uren per week: 16 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: 13 februari 2025
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Noord-Holland
- Verloopt op: 06 Februari 2025
- Schaal: €4.211 - €5.997 Schaal 11 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Let op! “Omdat de inhoud van deze opdracht een verhoogd risico met zich meebrengt voor de arbeidsrelatie/verhouding van de Opdrachtgever naar een zzp’er toe (indicatie: schijnzelfstandigheid/arbeidsovereenkomst), is het niet mogelijk om deze opdracht als zzp’er uit te voeren. Zzp’ers hebben wel de mogelijkheid te kunnen reageren op de opdracht, maar wanneer de opdracht aan een zzp’er gegund wordt, dient hij/zij in dienst (Payroll/Detachering/Uitzendbureau) te gaan om de opdracht uit te kunnen voeren. De inschrijver dient hier bij de gehele inschrijving rekening mee te houden. Dat betekent dat de inschrijver bij zijn/haar reactie in het ‘opmerkingen’ veld expliciet moet benoemen via welke partij hij/zij de opdracht gaat vervullen. Of dat de inschrijving al direct via deze partij gedaan wordt.”
Organisatie
Edam-Volendam: een wereldmerk
Met meer dan 36.000 inwoners en een oppervlakte van ruim 8.000 hectare bestaat Edam-Volendam uit tien kernen en buurtschappen met een eigen verhaal, eigen tradities en een rijke cultuur. Vissers, boeren en stedelingen. Klederdracht, kaas, paling, veenweiden, polder, water, talloze monumenten, sport, toerisme en muziek. Nuchter, eigenwijs, sociaal, onafhankelijk, coöperatief, betrouwbaar, ambitieus, slagvaardig en werklustig. Een palet van verscheidenheid dat kleur geeft aan onze gemeente en het tevens aantrekkelijk maakt voor mensen van ver buiten de gemeentegrenzen om ons te bezoeken. Edam-Volendam is een wereldmerk.
Ondernemend en Betrokken
Samen met inwoners, bedrijven en instellingen bouwt het bestuur en de gemeentelijke organisatie aan een gemeenschap die bijdraagt aan het welzijn. De inwoners zijn makkelijk in contact, benaderbaar en hechten waarde aan gelijkwaardigheid. Mensen zijn zichzelf, voelen een onderlinge verbondenheid en houden van hard werken. Betrokkenheid en ondernemerschap zijn de belangrijkste ingrediënten voor onze ambities. Ze staan aan de basis van ons succes. Door onze saamhorigheid en onderlinge verbondenheid weten we wat er leeft en waar we elkaar kunnen helpen. Met onze ondernemende geest krijgen we dingen voor elkaar. We zetten onszelf in als mensen met ieder onze eigen kwaliteiten en bundelen zo onze krachten voor een betrokken en ondernemende gemeente. Onze missie luidt dan ook: ‘Ondernemend en Betrokken’.
De gemeente Edam-Volendam is een aantrekkelijke gemeente om in te leven, te wonen en te werken. Als gemeente kijken we van buiten naar binnen (samen met de inwoner), werken we volgens het principe Van Ik-naar-Wij, bouwen we op vertrouwen, zijn we resultaatgericht binnen een goede werksfeer en is er voor de medewerker ruimte voor ontwikkeling, opleiding en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Opdracht
In de gemeente Edam-Volendam liggen een tweetal havens die voornamelijk voor de pleziervaart worden gebruikt. Voor de kademuren is het tijd dat zij weer worden vernieuwd zodat de haven de komende jaren weer intensief gebruikt kan worden. Daarnaast zijn er een groot aantal bruggen binnen de gemeente die vervangen moeten worden, of waar groot onderhoud aan moet worden uitgevoerd. Om deze renovatie in orde te gaan maken zoeken wij een integraal projectleider.
Integraal projectmanagement, je taken bestaan onder andere uit:
- opstellen plan van aanpak;
- sturing op kosten en planning;
- contractmanagement en omgevingsmanagement;
- afstemming stakeholders;
- ontwerpvoorstellen beoordelen;
- opstellen van contractstukken voor ingenieursdiensten en aannemers;
- beoordelen resultaatsdocumenten van ingenieursbureaus;
- eventueel: directievoering uitvoeringsfase.
Vereisten
1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring uit de afgelopen 8 jaar als projectleider / projectmanager;
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van civiele kunstwerken;
Gunningscriteria
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring uit de afgelopen 8 jaar als projectleider / projectmanager van projecten rondom complexe civiele kunstwerken (40 punten);
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring uit de afgelopen 8 jaar op het gebied van civiele techniek (40 punten);
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeentelijke organisatie (10 punten);
6. Een afgeronde studie op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek (10 punten);
Competenties
- In staat deze kennis in te zetten om de geschikte contractvorm voor te stellen;
- In staat om zelfstandig de contracten en uitvragen op te stellen;
- In staat om de contractpartijen op proces en inhoud te begeleiden;
- In staat om de producten van ingenieurs en aannemers te beoordelen;
- Deskundigheid op het gebied van kosten en ramingen;
- Technische deskundigheid op het gebied van waterbouwkundige constructies en houten paalfunderingen;
- Technische deskundigheid op gebied van benodigd veldonderzoek;
- Affiniteit met assetmanagement / beheer van civiele constructies;
- In staat om zelfstandig, resultaatgericht te werken;
- Communicatief vaardig.